منتديات شباب الجزائر

العودة   منتدى شباب الجزائر لكل العرب > الأقسام العامــة > قسم اخبار الصحف

قسم اخبار الصحف [خاص] بما تنشره الصحف الجزائرية والعربية[كل ما ينشر هنا منقول من الصحف والجرائد]

زيادات في معاشات المتقاعـديـن كـــل سنــة

الكلمات الدلالية (Tags)
لا يوجد
 
المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
شركة مياه أسترالية تضع حديثا" للرسول "على زجاجات المياه لترشيد الاستهلاك Emir Abdelkader منتدى الحبيب محمد صلى الله عليه وسلم 8 2012-12-24 05:34 PM
لوحات فنية داخل زجاجات صغيرة Emir Abdelkader منتدى عالم الصور والكاريكاتير 10 2012-06-02 04:16 PM
اصنعي كراسي في قمة الروووعه..من زجاجات فآآرغهـ BOUBA قسم الأشغال اليدوية والتجارب المنزلية 10 2012-04-30 09:06 PM
كـــل الاخبــار على فلسطين "متجدد" بشرى منتدى فلسطين وطن يجمعنا 17 2011-01-17 07:26 PM

 
LinkBack أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
  رقم المشاركة : ( 1 )  
قديم 2014-01-11
 
:: الادارة العامة ::

 الأوسمة و جوائز
 بينات الاتصال بالعضو
 اخر مواضيع العضو

  Emir Abdelkader غير متواجد حالياً  
رقم العضوية : 11609
تاريخ التسجيل : Aug 2011
الدولة :
العمر :
الجنس :  male
مكان الإقامة : باتنة
عدد المشاركات : 45,962 [+]
عدد النقاط : 3119
قوة الترشيح : Emir Abdelkader has a reputation beyond reputeEmir Abdelkader has a reputation beyond reputeEmir Abdelkader has a reputation beyond reputeEmir Abdelkader has a reputation beyond reputeEmir Abdelkader has a reputation beyond reputeEmir Abdelkader has a reputation beyond reputeEmir Abdelkader has a reputation beyond reputeEmir Abdelkader has a reputation beyond reputeEmir Abdelkader has a reputation beyond reputeEmir Abdelkader has a reputation beyond reputeEmir Abdelkader has a reputation beyond repute
Manqool زيادات في معاشات المتقاعـديـن كـــل سنــة

زيادات في معاشات المتقاعـديـن كـــل سنــة






لا تقاعد تكميلي بنسبة 100 % لكل من لم يثبت اشتراكات في التعاضديات لمدة 15 سنة على الأقل - منع التعاضديات من تلقي أموال وهبات من الخارج - 6 أشهر حبسا وغرامات تصل إلى 20 مليونا لكل متحزّب يتدخّل في عمل التعاضدية
ستكون كافة التعاضديات الاجتماعية ملزمة برفع قيمة معاشات التقاعد التكميلي بنسب متفاوتة، يحدّدها مجلس الإدارة، وبمصادقة من الجمعية في الفاتح من شهر ماي من كل سنة، حيث يمنح التقاعد التكميلي الحق في معاش تقاعد تكميلي ذو طابع مالي وشخصي مدى الحياة، ابتداء من السن القانونية للتقاعد للنظام العام للضمان الاجتماعي، كما هو منصوص عليه في التشريع المعمول به لكل عامل عضو منخرط يثبت 15 سنة من الاشتراكات في التعاضدية الاجتماعية على الأقل، يتم تمويله من قبل صندوق خاص تنشؤه التعاضدية الاجتماعية، فيما يمكن للمنخرطين في التقاعد التكميلي للتعاضدية الاجتماعية الذين لا يتوفرون عند بلوغ السن القانونية لتصفية حقوق التقاعد التكميلي على عدد سنوات الدنيا للاشتراك، الاستفادة من اعتماد سنوات الاشتراك الناقصة مقابل دفع اشتراكات التعويض في حدود خمس سنوات .وحسب مضامين المشروع التمهيدي للقانون المتعلّق بالتعاضديات الاجتماعية، الذي تمت مناقشته خلال مجلس الوزراء الأخير برئاسة عبد العزيز بوتفليقة، تحوز «النهار» نسخة منه، فإنها تشتمل الأداءات الفردية للنظام العام المقدّمة من قبل التعاضدية الاجتماعية تكملة للأداءات المقدّمة من قبل صندوق الضمان الاجتماعي، وفي حدود 100 ٪ من التسعيرة المرجعية لتعويض الضمان الاجتماعي، حيث يمكن لها أن تنص في قانونها الأساسي على التكفل بالفارق بين أتعاب وتسعيرة العلاج الصحي المطبقة من قبل مهنيي الصحة ومؤسسات العلاج والتسعيرات المرجعية المعتمدة كأساس للتعويض من قبل الضمان الاجتماعي في حدود الأتعاب وتسعيرات العلاجات الصحية التي يحدّدها التنظيم المعمول به أو يسقفها، لا يمكن بأي حال من الأحوال أن يتعدّى مجموع ما يعوّضه الضمان الاجتماعي والتعاضدية، مبلغ المصاريف الحقيقية المنفقة.وقد حدّد مشروع القانون التمهيدي للتعاضديات الاجتماعية، التعويضات اليومية للتأمين في حدود أقصاها 25 ٪ من الأجر المرجعي للعامل المعتمد، كأساس لحساب التعويضات اليومية، من قبل الضمان الاجتماعي، إلا بنسبة 50 من المائة، فيما حددت نسبة الزيادة في ريع حادث العمل أو مرض مهني، الذي تساوي نسبته 50 من المائة على الأقل، عندما لا يمارس صاحبه أي نشاط مهني.ويسدّد العضو المنخرط في التعاضدية الاجتماعية مبلغ مصاريف العلاجات الصحية غير المتكفل بها بعنوان الضمان الاجتماعي، ويطلب من التعاضدية التعويض التكميلي والتعويض الإضافي عند الاقتضاء، إلا في حال ما إذا قصد طبيبا أو صيدلية أو مؤسسة علاج أو أي مقدم علاج آخر أو خدمات مرتبطة بالعلاج، يكون قد أبرم اتفاقية تسمح له بالاستفادة من نظام الدفع من قبل غير التكميلي وعند الاقتضاء الإضافي.وفيما يتعلّق بالأداءات الجماعية، فإنها تشمل النظام العام الذي تقدّمه التعاضدية، والذي يتضمن أداءات مجال الصحة التي تكون بصفة مجانية لأعضائها المنخرطين وذوي الحقوق وأعمال اجتماعية لحماية الأسرة أو الطفولة أو الأشخاص المسنين أو معوقين أو من هم في وضعية تبعية، حيث سيتم إدراج التعاضدية في نظام البطاقة الإلكترونية للمؤمّن اجتماعيا، والتي تقدم وجوبا لكل مقدّم علاج أو هيكل علاج أو مقدّم خدمات مرتبطة بالعلاج للحصول على تعويض تكميلي، وعند الاقتضاء الإضافي للمصاريف المرتبطة بها، باستثناء حالة الاستعجال الطبي أو القوة القاهرة، كما يمكن للتعاضدية أن تدرج أداءات ذات طابع اختياري في قانونها الأساسي، تقدّم مقابل اشتراكات أو مساهمات مالية خاصة، ومهما كانت صفة الأداءات، فإن هدفها يكمن في لاستفادة من التقاعد التكميلي وإنشاء صندوق المساعدة والإسعاف المخصص، ولاسيما لمساعدة الأعضاء المنخرطين وذوي حقوقهم في حالة مرض أو حادث عمل ومرض مهني ووفاة والمساعدة في السكن والتكوين المتواصل والمؤهل والنشاطات الرياضية والثقافية.
أحقية انخراط العمال غير الأجراء في التعاضديات عن طريق المنظمات النقابية أو المنظمات المهنية
ويتم انخرط العمال غير الأجراء في التقاعد التكميلي على أساس انخراط جماعي من خلال المنظمات النقابية لأصحاب العمل أو المنظمات المهنية، بعد اتفاق جماعي يبرم طبقا للأحكام التشريعية والتنظيمية المعمول بها، فيما يشمل كل انخراط لمستخدمي هيئة مستخدمة في التقاعد التكميلي للتعاضدية الاجتماعية من دون الإلزام بالانخراط في النظام العام أو أداءات النظام الاختياري الأخرى لهذه التعاضدية الاجتماعية، إلى ذلك فإنه يمكن للعامل الأجير الذي يتوقف عن نشاطه المهني في مؤسسة أو هيئة أو مقاولة يكون مستخدموها منخرطون في التقاعد التكميلي لتعاضدية اجتماعية، والذي يوظف في مؤسسة أو هيئة أو مقاولة أخرى، يمارس نشاطا لحسابه الخاص، أن يبقى منخرطا في التقاعد التكميلي لنفس التعاضدية الاجتماعية مع دفع مجمل الاشتراك الخاص به على أساس الأجر أو الدخل المتقاضى عن نشاطه المهني الجديد.وتكون اشتراكات التقاعد التكميلي للعمال غير الأجراء حصريا على عاتق المستفيدين، إذ تحدّد النسبة الإجمالية لاشتراك التقاعد التكميلي بموجب القانون الأساسي للتعاضدية على نحو 3 ٪ من أساس أو جزء من أساس اشتراك الضمان الاجتماعي الذي مبلغه يقل عن 3 مرات الأجر الوطني الأدنى المضمون، ونسبة ما بين 3.1 من المائة و4 من جزء أساس اشتراك الضمان الاجتماعي الذي يتراوح مبلغه بين أقل من 3 و5 مرات «سميغ» ونسبة 4.1 و5 ٪ من جزء اشتراك الضمان الاجتماعي الذي يتراوح بين 5 مرات وأقل من 10 مرات الأجر الوطني الأدنى المضمون، ونسبة ما بين 5.1 و6 ٪ من جزء أساس اشتراك الضمان الاجتماعي الذي يتراوح مبلغه بين 10 و15 مرة «سميغ»، وكذا نسبة تتراوح بين 6.1 و7 ٪ من جزء أساس اشتراك الضمان الاجتماعي الذي يساوي أو يفوق مبلغه 15 مرة من الأجر الوطني الأدنى المضمون، حيث توزع نسبة اشتراك التقاعد التكميلي للعمال الأجراء بالتساوي بين المستخدم والعامل.ويجب أن تساوى كل سنة اشتراك معتمدة بعنوان التقاعد التكميلي 0.625 ٪ من الأجر الشهري المتوسط أو من الأساس المعتمد كمرجع لحساب معاش التقاعد للنظام العام لضمان الاجتماعي.
تمكين المجاهدين وأبناء الشهداء من تأسيس التعاضديات وتلقي الأموال من الخارج ممنوع
يمكن أن تؤسس التعاضدية الاجتماعية من قبل عمال أجراء في المؤسسات والإدارات العمومية والمؤسسات والمقاولات العمومية أو الخاصة، وكذا من قبل أشخاص يمارسون نشاطا لحسابهم الخاص، كما يمكن أن تؤسس أيضا من قبل أشخاص لهم صفة المؤمّن اجتماعيا، ولاسيما الأشخاص المتقاعدون أو أصحاب المعاشات أو ريوع بعنوان الاجتماعي، وكذا المجاهدون وأرامل الشهداء المستفيدون من منح الدولة وفقا للتشريع والتنظيم المعمول بهما وذوو حقوق المتعاضدين المتوفين، حيث تخضع الهبات والوصايا وكل إعانات أخرى مهما كان نوعها الآتية من تعاضديات اجتماعية أو منظمات أجنبية إلى الترخيص المسبق للسلطة العمومية المختصة، وبعد رأي وزارة الخارجية ووزارة الداخلية والجماعات المحلية، كما تم منع أي شخص معنوي كان أو طبيعي أجنبي عن التعاضدية الاجتماعية، من التدخل في سيرها، وحتى الأحزاب السياسية الجزائرية، لا يحق لها هي الأخرى التدخل في شؤون التعاضديات.وقد تم التأكيد في مشروع القانون، على أن تولي تدقيقا ومراقبة التسيير المالي والمحاسبي للتعاضدية الاجتماعية محافظ حسابات تعينه على هذا الغرض الجمعية العامة، كما تخضع أيضا التعاضدية لمراقبة من وزير العمل والتشغيل والضمان الاجتماعي، حيث يمكن حلها بصفة إرادية من طرف أعضائها، بعد الإخطار المسبق للسلطة العمومية المختصة وموافقتها أو عن طريق القضاء بطلب من السلطة العمومية.
6 أشهر حبسا و20 مليونا غرامة لكل متحزّب يتدخّل في شؤون سير التعاضدية
ويعاقب المسؤول عن اقتطاع الاشتراكات الذي لم يقم باقتطاعها، بالحبس من شهرين إلى 6 أشهر، بغرامة قدرها 20 ألف دينار، عن كل عضو منخرط، وتضاعف العقوبة في حالة العود، فيما ترتفع العقوبة بين سنة و5 سنوات حبسا وبغرامة تتراوح بين 20 و200 ألف دينار لكل من يحاول استغلال أموال التعاضدية لأغراضه الخاصة، وهي نفس العقوبات تقريبا مع تباين في قيمة الغرامة التي تبدأ من حدود 50 ألف دينار لكل من يحاول الحصول على أداءات التعاضدية بصفة غير شرعية.إلى ذلك، فإنه وبخصوص محاولات التدخل في سير التعاضديات، ستعرّض صاحبها لعقوبة الحبس بين شهرين و6 أشهر نافذا، مع دفع غرامة مالية بقيمة تتراوح بين 50 و200 ألف ودينار.





رد مع اقتباس
اعلانات
 

مواقع النشر (المفضلة)


الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 
أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are متاحة

زيادات في معاشات المتقاعـديـن كـــل سنــة



التعليقات المنشورة لا تعبر عن رأي منتدى شباب الجزائر ولا نتحمل أي مسؤولية قانونية حيال ذلك ويتحمل كاتبها مسؤولية النشر

الساعة الآن 02:27 PM

Powered by vBulletin® Version 3.8.7 .Copyright ©2000 - 2015, Jelsoft Enterprises Ltd
Search Engine Optimization by vBSEO ©2011, Crawlability, Inc.
Designed & Developed by shababdz.com
جميع الحقوق محفوظة ©2014, منتدى شباب الجزائر لكل العرب